Доступно

Понедельник. Энциклопедия личной эффективности [Тариф Самостоятельный] [Алмара Кулиева]

Тема в разделе "Курсы по психологии", создана пользователем Топикстартер, 18 ноя 2025.

Цена: 25 000р-95%
Взнос: 1 102р
100%

Основной список: 54 участников

Резервный список: 24 участников

Статус обсуждения:
Комментирование ограничено.
  1. 18 ноя 2025
    #1
    Топикстартер
    Топикстартер Член клуба

    Складчина: Понедельник. Энциклопедия личной эффективности [Тариф Самостоятельный] [Алмара Кулиева]

    upload_2025-11-18_0-49-31.png

    Курс для вас, если вы:

    • Устали от разрозненных лайфхаков и ищете системный и глубокий подход.
    • Готовы работать над собой и выполнять практические задания. Результат требует действий, а не только просмотра уроков.
    • Можете выделить минимум 15–20 минут несколько раз в неделю. Даже этого достаточно, чтобы двигаться вперед.
    Курс не для вас, если вы:
    • Ищете быстрое решение без усилий. Сам факт покупки не изменит вашу жизнь.
    • Находитесь в остром кризисе (клиническая депрессия, суицидальные мысли, тяжелое выгорание). В этом случае нужна срочная помощь специалиста, курс может быть только дополнением к терапии.
    • Не можете выделить даже 15 минут в неделю на работу с материалами.
    Как работает курс?
    • Понимать, чего вы хотите
      Вы разберетесь, откуда берутся ваши желания, научитесь отличать навязанные цели от настоящих, сформулируете собственные критерии успеха.
      Модули 1-2
    • Знать, как этого достичь
      Вы поймете свои сильные стороны и ограничения, научитесь планировать с учетом своих личностных и нейрофизиологических особенностей, а не по универсальным шаблонам.
      Модули 3-4
    • Уметь действовать
      Вы научитесь преодолевать сопротивление и страх на старте, поддерживать себя, когда мотивация падает, осознанно менять цели, когда это нужно.
      Модули 5-7
    Что это значит на практике?

    Работа над долгосрочным проектом
    • Вы разберётесь, почему проект для вас важен, через работу с ценностями и смыслами (уроки 5−6). Сформулируете цель так, чтобы она зависела от ваших действий, а не от внешних обстоятельств (урок 9), и составите реалистичный план с учётом ваших реальных ресурсов времени и энергии (уроки 19, 22).
    • Чтобы не испугаться масштаба, разобьёте цель на первые конкретные шаги (урок 24) и заранее подготовитесь к препятствиям — у вас будет план действий для каждой сложности (урок 23). Научитесь защищать концентрацию и поддерживать дисциплину на долгой дистанции без выгорания (уроки 36−37) и обновлять интерес, когда наступает скука (урок 38).
    • Когда придёт кризис, вы сможете адаптировать план к изменениям (урок 40) и отличить временный спад от сигнала, что пора отпустить цель (урок 52).
    Освоение новых навыков или возвращение к учебе
    • Вы определите, является ли желание учиться вашим собственным или навязано извне (уроки 4−5), и сформулируете цель, которая будет мотивировать (урок 9). Учтёте особенности темперамента, личности и обработки информации (урок 17) и проследите, чтобы учёба не разрушала баланс других сфер (урок 15).
    • Чтобы освободить ресурсы, проведёте ревизию времени и энергии (урок 19) и составите план восстановления (урок 20). Для поддержания регулярности научитесь формировать привычки (урок 25), избегать ошибок планирования (урок 26) и корректировать курс (урок 29).
    • Чтобы справляться с сопротивлением, освоите техники организации среды (урок 31), повышения мотивации (урок 32) и сохранения концентрации (урок 36). Научитесь адаптировать учёбу к внешним изменениям (урок 40) и создадите устойчивую рутину, которая закрепляет прогресс (урок 41). Если после перерыва сложно вернуться, вы поймёте механизмы потери веры в себя и восстановите её (урок 50).
    Совмещение нескольких важных сфер жизни
    • Вы научитесь диагностировать, какие базовые потребности не удовлетворены, и поймёте, почему одни сферы истощают, а другие дают ресурс (урок 3). Определите приоритеты через работу с ценностями, а не через внешние требования (урок 5), и построите систему целей, которая поддерживает баланс разных аспектов жизни (урок 15).
    • Когда ресурсов не хватает на всё, вы научитесь распознавать признаки выгорания и составите поддерживающий режим (урок 18). Освоите методы приоритизации для выбора главного, когда всё кажется срочным (урок 28). Выявите внутренние установки, которые мешают отпускать контроль (урок 46), и научитесь разрешать конфликты между проектами, минимизируя выгорание (урок 48).
    • Проведёте ревизию целей и освободите себя от навязанных ожиданий (урок 51).
    Завершение того, что давно начато
    • Вы пересмотрите застрявший проект: выявите препятствия, оцените риски и создадите план действий для каждой сложности (урок 23), выберете главное среди накопившихся задач (урок 28) и настроите регулярную корректировку плана (урок 29).
    • Разберётесь, почему сложно начать после перерыва (урок 30), научитесь работать со страхом несовершенного результата (урок 34) и воспринимать прошлые неудачи без катастрофизации (урок 39). Поймёте, почему проект потерял силу — внутренние причины (урок 44), давление окружения (урок 45) или отвлечение на чужие цели (урок 47) — и определите, доводить его до конца или осознанно отпустить (урок 52).
    • Если вы станете человеком, который не откладывает дела, умеет справляться с эмоциями, ставить ясные цели и действовать несмотря на страх — ваша жизнь изменится. Это может проявиться в карьере, отношениях, здоровье, личных проектах. Но конкретные изменения зависят от того, куда вы направите эти навыки.
    Программа:
    • Модуль 1. Как возникают наши желания
    • Модуль 2. Эффективная постановка целей
    • Модуль 3. Контекст: от нейроотличий до регулярного отдыха
    • Модуль 4. Устойчивые и реалистичные планы
    • Модуль 5. Искусство начинать: как сделать первый шаг
    • Модуль 6. Искусство завершать: как довести начатое до конца
    • Модуль 7. Почему мы отказываемся от желаний
    Модуль 1. Как возникают наши желания

    Урок 1. Краткий обзор природы желаний. Мы разберёмся, откуда вообще берутся наши желания — из биологии, социального влияния, поиска ценностей и смыслов. Вы научитесь различать источники импульсов и делать паузу перед принятием решения. Это поможет реже поддаваться на импульсивные желания и избавит от сожалений о поспешных поступках.

    Урок 2. Биологические основы желаний. Мы рассмотрим, как мозг и нейромедиаторы управляют мотивацией и поведением, зачем нам дофамин и почему стресс может как усиливать, так и подавлять желание действовать. Вы перестанете обвинять себя в «лени» и начнёте видеть реальные биологические механизмы за своим поведением. Это даст больше принятия и сил для настоящих изменений.

    Урок 3. Потребности и самореализация: от Маслоу к самодетерминации. На этом уроке мы разберёмся в теориях потребностей и научимся диагностировать, какие из базовых психологических потребностей не удовлетворены в вашей жизни. Вы поймёте, почему мотивация слабеет, и увидите, что никакие лайфхаки не работают, пока потребности не закрыты. Это знание поможет устранять причины прокрастинации в корне.

    Урок 4. Социальное научение и наши желания. Мы исследуем, как окружение формирует то, к чему мы стремимся, и поймём, что задача не в поиске «истинных» желаний, а в осознанном выборе, каким влияниям следовать. Это позволит формировать свои цели и принимать решение: брать ли чужое влияние в свою жизнь или отказаться от него. В итоге вы перестанете жить ожиданиями других и начнёте строить свою траекторию.

    Урок 5. Ценности: основа истинных желаний. Мы разберём, чем ценности отличаются от потребностей, целей и правил, и научимся формулировать их в явном виде. Выстроив иерархию ценностей и проработав их конфликты, вы сможете принимать решения, которые наполняют энергией и дают чувство гордости за свой выбор. Это создаст внутренний стержень, на который можно опираться.

    Урок 6. Поиск смысла: экзистенциальные потребности. Мы познакомимся с идеями Франкла и Ялома о смысле и свободе. Вы научитесь находить смысл даже там, где удовольствие отсутствует, и поддерживать мотивацию в сложных условиях. Благодаря этому появится способность продолжать движение к целям, не бросая их при первых трудностях.

    Урок 7. Как желания становятся жизнью. Мы увидим, как краткосрочные и противоречивые желания складываются в картину вашей жизни. Вы научитесь связывать импульсы с ценностями и превращать их в осознанные намерения. Это поможет перестать метаться от одного желания к другому и начать строить долгосрочные цели, которые действительно ведут вас туда, куда вы хотите.

    Модуль 2. Эффективная постановка целей

    Урок 8. Почему важно ставить цели. Мы разберём, чем цель отличается от мечты и из чего она состоит: намерение + критерий успеха. Вы поймёте, как цель организует действия и повышает мотивацию, но также узнаете, когда постановка цели может навредить. Это поможет отличать продуктивные цели от пустых хотелок и избежать разочарований.

    Урок 9. Цели, которые толкают на действия. Мы научимся отличать поведенческие цели (что делать) от целей-результатов (чего достичь) и узнаем, как проверять их на связь с ценностями. Вы сможете формулировать цели так, чтобы они зависели от ваших действий, а не от внешних обстоятельств. Это убережёт от целей типа «перестать волноваться» и сделает их реально достижимыми.

    Урок 10. Иерархия целей: от мечты к шагам. Мы разделим цели на долгосрочные, среднесрочные и краткосрочные и построим карту целей, чтобы увидеть связи и конфликты. Вы научитесь видеть путь от большой мечты до конкретного действия и понимать, какой шаг нужен именно сегодня. Это даст ощущение контроля и ясности.

    Урок 11. Углубленное изучение системы SMART. Мы подробно разберём каждый элемент SMART: конкретность, измеримость, достижимость, значимость, сроки. Вы узнаете, когда SMART полезен (для краткосрочных поведенческих целей), а когда он ограничивает. Это даст инструмент структурирования целей там, где он уместен, и убережёт от ошибок.

    Урок 12. Как улучшить цели: SMARTER. Мы освоим расширение SMART до SMARTER и научимся выбирать интерпретации E и R под конкретную ситуацию: вовлекающая, гибкая, пересматриваемая, вознаграждаемая и др. Вы сможете оживлять скучные цели, делать их гибкими или возвращать фокус, если он теряется. Это превратит жёсткую формулу в адаптивный инструмент.

    Урок 13. WOOP: как учитывать препятствия. Мы изучим метод WOOP, который соединяет визуализацию результата с планом преодоления внутренних препятствий. Вы научитесь заранее готовиться к трудностям и создавать автоматические планы действий. Это защитит от разочарований и повысит устойчивость к внутренним помехам вроде страха или усталости.

    Урок 14. Гибкие цели: что делать, если цель далеко за горизонтом. Мы освоим инструменты для работы с долгосрочными и туманными целями: обратное планирование, управление психологической дистанцией, развивающееся мышление. Вы научитесь поддерживать мотивацию даже в больших проектах без быстрых результатов и не бросать цель на полпути.

    Урок 15. Система целей и колесо баланса. Мы превратим хаотичный список целей в целостную систему через колесо баланса. Вы научитесь расставлять приоритеты, находить «горячие точки» для улучшения качества жизни, различать цели-проекты и цели-привычки и принимать неизбежный дискомфорт. Это поможет строить реалистичную систему целей без выгорания и перекосов.

    Модуль 3. Контекст: от нейроотличий до регулярного отдыха

    Урок 16. Контекст как союзник и как противник. Мы разберём, что такое контекст — всё, что нас окружает и влияет на действия, — и как он формирует наши мысли, эмоции и ресурсы. Вы создадите карту своего контекста, выявите привилегии и ограничения, освоите адаптивное планирование и когнитивное разделение. Это поможет перестать сравнивать себя с другими, уменьшить вину и стыд и строить планы, исходя из своей реальности.

    Урок 17. Темперамент, когнитивные стили, нейроотличия: как наши особенности формируют наш путь. Мы изучим семь групп индивидуальных особенностей: темперамент, когнитивные стили, нейроотличия (СДВГ, РАС, высокая чувствительность), хронотип, личность по Big Five, временную перспективу и локус контроля. Для каждой характеристики вы пройдёте диагностику и увидите её влияние на эффективность. Это поможет перестать бороться со своей природой и начать использовать её как ресурс.

    Урок 18. Депрессия, выгорание, кризис: как восстановиться и сохранить цели. Мы разберём четыре состояния спада — депрессию, выгорание, кризисы взрослой жизни и утомление. Вы научитесь делать базовый чек-ап, определять уровень ресурсов и составлять поддерживающий режим, который сохраняет связь с целями без насилия над собой. Это поможет вовремя замечать сигналы спада и адаптировать ожидания. При признаках клинической депрессии или тяжёлого выгорания курс дополнит, но не заменит терапию.

    Урок 19. Как найти время и силы для того, что важно. Мы научимся различать время и энергию, поймём, куда утекают ресурсы, и освоим четыре метода их высвобождения: исключение, делегирование, переиспользование и группировка. Это поможет освободить несколько часов в неделю не за счёт сна и отдыха, а через оптимизацию рутины, и направить их на то, что для вас действительно важно.

    Урок 20. Восстановление: почему забота о себе важнее дел. Мы разберём физиологию сна, питания и движения, поймём, как их игнорирование подрывает продуктивность, и выделим «священное время» для восстановления. Вы выявите свои ресурсные действия, научитесь защищать время для отдыха и составите собственный план восстановления. Это поможет перестать жертвовать сном и заботой о себе ради продуктивности.

    Урок 21. Контекст, который работает на нас. Мы перейдём от борьбы с собой к сотрудничеству: исследуем свои особенности и создадим экосистему, которая поддерживает нужные действия. Вы научитесь проектировать пространство, цифровую среду и социальное окружение так, чтобы правильное стало лёгким, а нежелательное требовало усилий. Итогом станет ваш индивидуальный профиль эффективности — карта характеристик, сопротивлений и опор.

    Модуль 4. Устойчивые и реалистичные планы

    Урок 22. От цели к плану: как выбрать подход. Мы разберём шесть методов планирования и поймём, что универсального не существует — каждый работает под свой тип задач. Вы попробуете GTD, обратное планирование, метод критического пути, Agile и Kanban, OKR и Balanced Scorecard. Это поможет перестать застревать в поисках «правильного» способа и выбрать планирование, которое подходит именно вам и вашей цели.

    Урок 23. Проблемы и препятствия: как учитывать сложности. Мы разберём, почему планы чаще всего рушатся, и освоим инструменты для предвидения проблем: if-then карты, WOOP, premortem, SWOT, commitment devices. Вы составите список рисков и алгоритм действий на случай срывов. Это превратит препятствия из неожиданных кризисов в предсказуемые задачи, к которым вы готовы.

    Урок 24. Как планировать первые шаги. Мы изучим пять подходов к превращению цели в действие: декомпозицию, тайм-боксинг, Definition of Ready/Done, техники «воскрешения» заброшенных проектов и планирование через прототипы. Вы составите карту маленьких шагов и определите чёткие критерии их завершения. Это избавит от паралича планирования и поможет начать действовать сразу, не дожидаясь идеального плана.

    Урок 25. Привычки: как встроить действия в свою жизнь. Мы разберём мифы о привычках и структуру цикла «триггер — действие — награда». Вы научитесь использовать замещение, связывать новые действия с существующими через habit stacking и создавать систему ритуалов. Это превратит ваши цели в устойчивые привычки, которые не требуют постоянной силы воли, а становятся частью жизни.

    Урок 26. Как избежать ошибок в планировании. Мы изучим восемь когнитивных искажений, которые мешают действовать, и техники их компенсации: хронометраж, сценарное планирование, буферы времени и ресурсов. Вы научитесь замечать ловушки вроде «ошибки планирования» и «ловушки невозвратных затрат». Это сделает ваши планы реалистичными и защитит от самосаботажа.

    Урок 27. Горизонты планирования: долгосрочные и краткосрочные цели. Мы разберём, как связать стратегические, тактические и ежедневные цели в одну систему. Вы освоите дерево целей, канбан-доску с ограничением задач, диаграмму Ганта и квартальные OKR. Это позволит видеть всю картину, распределять ресурсы и держать под контролем как большие проекты, так и ближайшие шаги.

    Урок 28. Как расставить приоритеты и выбрать главное. Мы освоим шесть методов приоритизации: правило Парето, матрицу Эйзенхауэра, энергетический подход, The One Thing, метрики RICE/ICE и гибкий пересмотр. Вы попробуете разные инструменты под разные ситуации. Это избавит от чувства, что «всё важно и срочно», и поможет уверенно выбирать главное.

    Урок 29. Как проверять и корректировать планы. Мы изучим систему регулярных обзоров и гибкой корректировки через PDCA, OODA и активные вопросы. Вы создадите свой алгоритм еженедельного обзора и научитесь вовремя отказываться от устаревших планов. Это превратит планирование из разового упражнения в живой процесс, который адаптируется к вашей реальности и поддерживает движение вперёд.

    Модуль 5. Искусство начинать: как сделать первый шаг

    Урок 30. Почему начинать сложно. Мы разберём, что именно мешает старту: инерция покоя, страх неудачи, завышенные ожидания и перегрузка информацией. Вы исследуете собственные сценарии откладывания и узнаете, как прокрастинация защищает вас от стресса. Осознанность на этом этапе станет основой для следующих шагов — вы сможете меньше винить меня, замечать барьеры и выбирать подходящие техники их преодоления.

    Урок 31. Как создать стартовый импульс. Мы разберём, как сделать так, чтобы сама среда подталкивала к действию: подготовка рабочего места, снижение барьеров входа, использование визуальных и поведенческих триггеров. Вы соберёте набор своих «стартеров» — конкретных действий, которые включают вас в работу (например, открыть нужный документ, налить чашку кофе, поставить таймер). Это позволит начать автоматически, не тратя силы на борьбу с сопротивлением.

    Урок 32. Техники повышения мотивации. Мы сосредоточимся на внутренних источниках энергии. Разберём, как связывать первые шаги с ценностями, усиливать ощущение собственной способности справиться и использовать визуализацию результата для подкрепления. Вы создадите личный «лист запуска» — напоминания о том, зачем вам эта задача важна и какой результат она принесёт. Это даст устойчивую внутреннюю опору и поможет действовать даже без вдохновения.

    Урок 33. Техники повышения ясности. Мы рассмотрим, как неясность убивает старт, и освоим способы её устранения: техника двух минут, микроцели, пошаговое упрощение и др. Вы потренируетесь превращать «сложное и страшное» в конкретное и маленькое. Это сделает начало лёгким и естественным — даже если впереди стоит большой проект.

    Урок 34. Техники работы с эмоциями. Мы разберём, как страх, стыд и вина мешают началу, и освоим две стратегии: когнитивные техники для снижения интенсивности и практики принятия для готовности действовать «вместе с эмоцией». Вы научитесь различать, когда бороться, а когда давать месту дискомфорту. Это позволит начинать даже в эмоционально трудные моменты.

    Урок 35. Принятие решений: как выбрать правильное начало. Мы изучим, почему прокрастинация часто маскируется под «сомнения в выборе» и как её преодолеть. Вы освоите восемь техник принятия решений. Это поможет вам уверенно делать первый выбор и запускать действие, даже когда задач слишком много.

    Модуль 6. Искусство завершать: как довести начатое до конца

    Урок 36. Как сохранить концентрацию на долгих дистанциях. Мы поговорим о том, что концентрация — это не «напрягаться сильнее», а умение строить среду и ритм, где внимание удерживается естественно. Вы составите личные правила для защиты фокуса и настроите пространство и время так, чтобы меньше тратить силы на борьбу с отвлечениями. Это поможет работать долго без постоянного чувства истощения.

    Урок 37. Дисциплина и сила воли. Мы разберём, почему «надо собраться» работает только в краткосрочной перспективе и как поддерживать волю через баланс, а не через изнуряющий контроль. Вы определите свои зоны риска и разработаете систему восстановления после нагрузок. Это позволит быть дисциплинированным устойчиво, а не рывками.

    Урок 38. Как удерживать интерес к задачам. Мы обсудим, что скука и «плато» — естественная часть любого долгого процесса. Вы научитесь обновлять интерес к задаче через смену формата, микро-новизну и настройку задач под состояние. Это поможет не застрять в рутине и сохранить внутреннюю вовлечённость до конца.

    Урок 39. Когда что-то идёт не так: как справляться с неудачами. Мы разберём, как воспринимать провалы без катастрофизации и как превращать их в данные для улучшения. Вы освоите способ быстрого анализа ошибок и построите алгоритм «что делать после сбоя». Это даст уверенность продолжать даже при трудностях.

    Урок 40. Как адаптироваться к изменениям. Мы увидим, что не все препятствия можно предсказать и неожиданные обстоятельства — не сбой системы, а часть реальности. Вы научитесь пересобирать планы без потери направления: менять маршрут, сохраняя цель. Это позволит сохранять движение, когда внешние условия ломают прежнюю стратегию.

    Урок 41. Создание новой рутины для сохранения прогресса. Мы обсудим, что успех закрепляется не в момент результата, а в том, как он встроен в повседневность. Вы создадите набор регулярных действий, которые будут удерживать достигнутое и не позволят откатиться назад. Это поможет превратить одноразовое достижение в устойчивую практику.

    Урок 42. Как завершить проект и подвести итоги. Мы разберём, почему незавершённые дела висят грузом, и как правильно ставить точку. Вы освоите техники фиксации результата и анализа пути. Это даст чувство закрытости и ясности, вместо того чтобы тащить «хвосты» дальше.

    Урок 43. Как сохранить результат и подготовиться к следующей цели. Мы разберём, что чаще всего происходит после завершения проекта: чувство пустоты, откат к старым привычкам или потеря темпа. Вы составите «план удержания результата» — список конкретных действий и условий, которые помогут не потерять достигнутое. А также создадите карту «следующей цели», чтобы плавно перенаправить энергию в новый проект. Это поможет избежать провалов после финиша и превратить завершение не в конец, а в трамплин к дальнейшему росту.

    Модуль 7. Почему мы отказываемся от желаний

    Урок 44. Когда желания теряют силу. Мы разберём, почему даже самые вдохновляющие мечты со временем ослабевают: когнитивный диссонанс, чувство вины, перфекционизм и сомнения в правильности пути. Вы проведёте ревизию своих «угасших» желаний и определите, какие причины стоят за этим. Это поможет перестать винить себя за утрату мотивации и понять, где стоит отпустить, а где — восстановить связь с целью.

    Урок 45. Как окружение ослабляет наши желания. Мы увидим, как ожидания близких, давление общества и критика могут «размагничивать» наши стремления. Вы проанализируете своё окружение по критерию поддержки и сопротивления. Это позволит вам перестать подстраиваться под чужие сценарии и научиться искать союзников для своих целей.

    Урок 46. Что сбивает нас с пути: правила и установки. Мы исследуем внутренние правила и нормы, усвоенные с детства, которые мешают действовать: «нельзя ошибаться», «надо всем угождать», «хорошо только идеально». Вы выявите свои установки и перепишете их на более гибкие. Это даст свободу ставить цели по своим ценностям, а не по чужим правилам.

    Урок 47. Как личные границы помогают сохранять желания. Мы разберём, что границы — это не только «отказывать другим», но и уметь оставаться в контакте с собой. Вы научитесь замечать, когда отвлекаетесь от собственных целей ради чужих ожиданий, и тренироваться возвращать внимание к своим приоритетам. Это позволит сделать себя главным источником поддержки: не ждать, пока другие признают ваши желания, а самим подтверждать их ценность для себя.

    Урок 48. Что делать, если желания конфликтуют друг с другом. Мы посмотрим на ситуацию, когда не абстрактные ценности, а конкретные проекты начинают конкурировать за ваше время и силы: работа против семьи, развитие против отдыха, деньги против свободы. Вы научитесь выявлять такие конфликты и создавать приоритеты, которые минимизируют внутреннее выгорание. Это даст ощущение согласованности жизни, даже если цели остаются разными и противоречивыми.

    Урок 49. Ценности и желания: что меняется со временем. Мы обсудим, как ценности эволюционируют и почему старые цели могут перестать быть актуальными. Вы пересмотрите карту своих ценностей и выделите, какие цели поддерживают их сегодня. Это позволит отпускать устаревшие мечты без чувства поражения и открывать пространство для новых стремлений.

    Урок 50. Когда мы перестаём верить в себя. Мы разберём, как прошлый опыт неудач формирует беспомощность и снижает веру в свои силы. Вы проанализируете собственные ситуации «я не смог» и перепишете их через призму навыков и контекста. Это вернёт ощущение контроля и уверенность, что вы способны двигаться к важным целям.

    Урок 51. Ложные желания: чего мы на самом деле не хотим. Мы обсудим не «как сформулировать правильные цели», а как очистить поле от тех, которые больше не ваши: навязанные трендами, социумом или даже вашим прошлым «я». Вы проведёте ревизию списка целей и вычеркнете то, что не имеет для вас значения сегодня. Это освободит время и энергию и убережёт от бессмысленных гонок за чужими достижениями.

    Урок 52. Как понять, что сдаваться рано. Мы разберём, как отличить временные сомнения от утраты интереса. Вы создадите алгоритм «проверки цели»: какие признаки говорят, что это кризис середины пути, а какие — что пора отпустить. Это поможет вам не бросать то, что ещё важно, и при этом вовремя менять курс, если желание перестало быть вашим.

    Автор Алмара Кулиева
    • Кандидат психологических наук.
    • Когнитивный исследователь и ACT-терапевт.
    Тариф Самостоятельный
    • 52 урока в 7 модулях (видео, презентации, конспекты)
    • Практические задания и тесты
    • Чек-листы, шаблоны, таблицы
    • Для тех, кто готов двигаться самостоятельно и использовать курс как структурированную энциклопедию личной эффективности.
    Цена 25000 руб.
    Скрытая ссылка
     
    6 пользователям это понравилось.
  2. Последние события

    1. skladchik.com
      Пользователь оставил отзыв "Средне".
      16 июл 2026
    2. skladchik.com
      Складчина доступна.
      4 июл 2026
    3. MishaTornado1337
      MishaTornado1337 участвует в складчине.
      2 июл 2026
    4. Tarlabdor
      Tarlabdor участвует в складчине.
      30 июн 2026

    Последние важные события

    1. skladchik.com
      Складчина доступна.
      4 июл 2026
    2. skladchik.com
      Взнос в складчине составляет 551р.
      28 июн 2026
    3. skladchik.com
      Складчина активна.
      28 июн 2026
    4. skladchik.com
      Сбор взносов начинается 28.06.2026.
      25 июн 2026
  3. Отзывы участников

    3/5,
    • 3/5,
      К сожалению, уже на третьем уроке я не выдержала и бросила смотреть, хотя были большие ожидания от этого курса.

      Основная проблема для меня оказалась вот в чём. Девушка-лектор очень хорошо знает теорию психологии и рассказывает ее активно, но лекции перенасыщены академичностью, а многие знания мне попросту не нужны. У меня просто нет столько времени, чтобы пробираться через дебри научности к сути, тем более что задачи глубоко разбираться в научной психологии изначально не стояли.

      В итоге курс, возможно, и хорош сам по себе, но я, увы, «отвалилась» в самом начале.

      Мне кажется, ряд уроков стоило бы убрать и оставить только самое главное — то, что действительно приводит человека к результату. Здесь же получилось, что лектор, по сути, расплодила сущности (много лекций), которые не решают моих задач и лишь отнимают мое время. Увы, бросила смотреть.
      16 июл 2026
      7 пользователям это понравилось.
  4. Обсуждение
  5. 6 фев 2026
    #2
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Убедительная просьба: не выписывайтесь со складчины!

    Я думаю, что никто в здравом рассудке не будет организовывать складчину до того, как цена взноса на одного человека не упадёт до умеренной цены. А выписываясь, я думаю, будет цепная только реакция: человек выписался -> взнос на 1 человека вырос -> из-за чрезмерно высокого взноса второй человек захотел выписаться.

    Мне кажется, что материал достаточно ценный, чтобы подождать и не выписываться, тем более, что автор курса не просто самоучка, а кандидат психологических наук + я смотрел её лекции на YouTube, человек явно разбирается в том, что говорит, изучила тему глубоко, а не поверхностно по вершкам.
     
    Последнее редактирование: 6 фев 2026
    4 пользователям это понравилось.
  6. 6 фев 2026
    #3
    katarzynahud
    katarzynahud Член клуба
    Вписалась, потому что автор реально шарит в том, о чем рассказывает. Это видно по ее видео в YouTube, даже там она дает рабочие материалы. Очень хотелось бы ознакомиться с ее полным курсом.
     
    3 пользователям это понравилось.
  7. 13 фев 2026
    #4
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Хотел поделиться своим собственным конспектом в формате структурированного многоуровневого списка (Outliner) на одно из бесплатных видео на YouTube-канале Алмары Кулиевой, чтобы каждый мог сам убедиться в огромной полезности данного курса даже на основе конспекта её материалов в открытом доступе и тем самым, оставался на этой складчине, а если не входит, то присоединялся к данной складчине (тем более в конспектируемом YouTube-видео есть анонс этого самого курса "Понедельник"):

    - Тайм-менеджмент (ТМ): Самый главный "мягкий навык" (Soft Skill) века.
    - Основа ТМ: Способ смотреть на мир, себя и время.
    - Цель: Превращать все свои идеи, желания и личные особенности в нужную реальность.
    - Ценность ТМ:
    - В мире много разной информации и возможностей, поэтому успеть всё стало невозможно.
    - Он помогает совмещать
    - Работу;
    - Отдых;
    - Личную жизнь.​
    - Что такое тайм-менеджмент?
    - ТМ — это **не просто набор инструментов и техник**.
    - Примеры инструментов:
    * Техника Помодоро;
    * Тайм-боксинг;
    * Матрица Эйзенхауэра;
    * ABC-планирование.​
    - Проблема с инструментами:
    - О применении без понимания основ: Если применять их без понимания основ, эффект быстро исчезает.
    - О применении без учёта особенностей личности: Эффективность техник будет отличаться для разных людей, например, для человека с СДВГ и нейротипичного.​
    - ТМ — способ смотреть на себя, на мир и на время таким образом, чтобы превращать идеи и желания в реальность.​

    - Четыре основных навыка (группы навыков) ТМ: В эти рамки ложатся все вопросы, проблемы и техники тайм-менеджмента.
    1. Превращение идеи в цель: Превращение любых желаний в конкретную цель — это навык, который можно "прокачивать".
    - Необходимые умения:
    - Ловить контакт с ценностями: Понимать и чувствовать, как хочется тратить свое время и силы, какую жизнь хочется прожить (отсылка к ACT-терапии, где ценности – один из ключевых конструктов).
    - Понимать свои потребности: Зачем это нужно и чего не хватает, чтобы жить круче, ярче, счастливее.
    - Расстановка приоритетов: Понимать, чего хочется сильнее и что важнее сейчас.
    - Умение менять горизонты планирования: Сложный навык, о котором много писал Дэвид Аллен в методике Getting Things Done (GTD).
    - Фокусироваться на текущих задачах и моменте.
    * Умение делать промежуточные шаги (краткосрочные и среднесрочные планы).
    - Уходить на горизонт всей своей жизни, видеть далеко наперёд.​
    - Способность формулировать цели: Акцент должен быть на собственных действиях, а не на неконтролируемых событиях (например, везение или поведение конкурентов).​
    2. Превращение цели в план: Нужно "заземлить" цель и совместить ее с текущей реальностью.
    - Необходимые умения:
    - Сохранять контакт с реальностью: Понимать, что ты чувствуешь, чего хочешь и что имеешь сейчас.
    - Понимание текущих обязательств: Если хочешь новую цель (например, учиться на нейрохирурга в 40 лет), нужно учитывать существующие обязательства (семья, бизнес), так как новые цели отберут у них ресурсы.
    - Адекватный анализ имеющихся у нас и необходимых для достижения цели ресурсов: Определять, сколько времени и сил понадобится.
    - Примеры:
    - Как долго я буду писать статью?
    - Сколько сил мне нужно аккумулировать, чтобы записать лекцию?​
    - Использование творческого потенциала, чтобы придумывать, <u>как</u> достигать цели
    - Что предпринять?
    - Кого привлечь?
    - Как получить что-то не имея денег?​
    - Умение работать с процессами и системами: Создавать, тестировать и поддерживать системы.
    - Главная опора: Опираться нужно в первую очередь на **системы**, а не на мотивацию или дисциплину.
    - Мотивация переоценена: мотивация помогает в краткосрочной перспективе, нужна дисциплина, казалось бы.
    - Дисциплина переоценена: Каждый раз, когда делаешь что-то через "нехочу", тратится ресурс (сила воли), который истощается в течение дня (истощение эго).
    - Что имеется в виду под системой? Создать такие условия, чтобы делать что-то в сторону нашей цели было легче, чем отказаться.​
    3. Начинать дело (про "делать"): Делать первый рывок.
    - Необходимые умения:
    - Повышать мотивацию: Мотивация очень нужна для того, чтобы начать.
    - Примеры, что повышает мотивацию Алмаре:
    - Просмотр умных роликов на эту тему.
    - Чтение классных цитат.​
    - Мотивация нужна для первого рывка, а дальше вопрос дисциплины и вопрос системы.​
    - Приступать к самым разнообразным задачам: Нужно уметь подходить к ним <u>по-разному</u>.
    - Слоны: Слишком большие или неподъёмные задачи.
    - Лягушки: Скучные, неприятные дела.​
    - Борьба с прокрастинацией и ленью: Понимать, как именно твоя психика саботирует работу.​
    4. Не бросать дело (про "делать"): Доводить начатое до конца.
    - Необходимые умения:
    - Навык концентрации внимания (пример техники для развития этого навыка – Pomodoro). Особенно сложно для людей с СДВГ.
    - Укреплять дисциплину: Учиться быть человеком, который выполняет свои обещания.
    - Развивать стрессоустойчивость нашу и нашей системы: Устойчивость психики и построенных систем к изменениям обстоятельств (которые всегда происходят).
    - Восполнять столько же энергии, сколько тратишь: Если для того, чтобы начать дело допустима мотивация, угар, то для долгосрочного пути нужно адекватно распределять ресурсы.​
    - Алгоритм улучшения ТМ: Процесс постоянного улучшения, потому что при устранении одного узкого места, оно возникает в другом.
    1. Определить проблему: На каком из четырех этапов сейчас самая серьезная проблема (узкое место).
    - Возможные проблемы:
    а) Витаешь в фантазиях, не превращая их в цели.
    б) Ставишь цели, но не создаешь план.
    в) Есть план, но не начинаешь делать.
    г) Все время бросаешь начатое.​
    - Вполне возможно, что проблема может быть на всех 4 этапах, но в таком случае важно выбрать то, что хромает сильнее всего.​
    2. Подобрать инструмент для её решения: Один-два инструмента (не больше) для работы именно с этим навыком.
    3. Пожить, применяя выбранные инструменты: Использовать выбранные инструменты пару недель, чтобы проверить, подходят ли они.
    - Калибровка выбранного инструмента: Допустима адаптация инструмента под себя.​
    4. Повторять: Если инструменты не подходят, подбери другие и продолжай работать над этим навыком.
    5. Найти новое узкое место: После того как проблема устранена, найти новую самую серьезную проблему и повторить шаги 1–4.​
    - Об авторе и дополнительные возможности
    * Автор: Алмара Кулиева.
    * Опыт: Кандидат психологических наук, когнитивный психолог, ACT-терапевт.
    * Увлечение ТМ: С 14 лет увлечена им, перечитала почти все материалы на русском языке.​
    * Ресурсы автора:
    * Telegram канал "2359".
    * Специализация: Публикация инструментов ТМ для самых разнообразных ситуаций.
    * Формат: Короткое аудио, сопровождаемое текстом, карточками и дополнительными материалами.
    * Пост со списком техник.​
    * YouTube-канал.
    * Instagram.​
    * Персональная помощь: Нормально использовать внешнюю помощь (взгляд со стороны, поддержку, мотивацию).
    * Двухнедельные спринты по созданию и настройке системы ТМ (цена по состоянию на 07.12.2025 = 10 000 рублей).
    * Трехмесячный онлайн-курс с теорией и практикой.​
     
    Последнее редактирование модератором: 22 май 2026
    10 пользователям это понравилось.
  8. 31 мар 2026
    #5
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Убедительная просьба организатору пока не назначать раньше времени сбор, я изначально рекламировал, но продолжу, чтобы ещё по возможности снизить цену и снизить вероятность выписок (я сам и больше этого взноса готов заплатить, слишком ценен для меня этот курс, но я не могу за всех отвечать). В случае чего, просьба нааписать мне в личное сообщение, может быть скооперируемся.
     
    4 пользователям это понравилось.
  9. 20 апр 2026
    #6
    COACHES
    COACHES Складчик
    Я правильно понимаю, что курс пока не доступен для скачивания?
     
  10. 20 апр 2026
    #7
    IngaEng
    IngaEng Член клуба
    Да. Скачать можно будет, когда статус поменяется с "Активно" на "Доступно". Запаситесь терпением, потому что это может занять довольно много времени)
     
  11. 2 май 2026
    #8
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Что это было? С какими сложностями столкнулся организатор, я столько ждал, что не удалось выкупить и складчина вновь стала Открытой вместо Активной?
     
    3 пользователям это понравилось.
  12. 2 май 2026
    #9
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Убедительная просьба, не выписывайтесь, в любом случае что нибудь придумаем!
     
    5 пользователям это понравилось.
  13. 2 май 2026
    #10
    Flybaby
    Flybaby Должник
    Странно я уже заплатила, и теперь заново открыто?
     
    1 человеку нравится это.
  14. 2 май 2026
    #11
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    деньги Вам должны были вернуться. Это безопасная складчина.Увы, учитывая нынешнее финансовое положение раньше чем через пол года маловероятно проведу, если кто-то запишется в организаторы - буду только рад. Иначе если к моей готовности если не выпишутся, проведу я, но точно не в ближайшее время увы. Я надеюсь на осознанность всех складчиков, чтобы не выписаться, этот материал стоит того, это одна из причин почему я поделился своими конспектами на некоторые материалы автора - дать возможность оценить.
     
    1 человеку нравится это.
  15. 3 май 2026
    #12
    Flybaby
    Flybaby Должник
    Здравсвуйте, деньги к сожалению не вернулись.
     
  16. 3 май 2026
    #13
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    я это пишу без какой-либо цели дискриминации Вас из-за Вашего статуса, но у Вас статус "Должник". Я никак не связан с администрацией, но у меня возникло предположение - может быть из тех долгов на неоплаченные складчины, на которые Вы записались есть, деньги ушли на это погашение Ваших долгов? Я бы посоветовал написать тикет и получить более квалифицированный ответ у администрации, я лишь могу предполагать.
    И моё предположение основывается на 2 фактах: у меня сейчас нет непогашенных долгов, я не должник, мне деньги вернулись.
     
    1 человеку нравится это.
  17. 6 май 2026
    #14
    COACHES
    COACHES Складчик
    Как долго обычно ожидать раздачи?
    Может я ошибаюсь, но видел где-то, что спустя несколько дней, курс становится доступным
     
  18. 6 май 2026
    #15
    katarzynahud
    katarzynahud Член клуба
    Извините, но что случилось со складчиной? Мне конечно вернули деньги, но я очень хотела получить материал. Разочарована.
     
    1 человеку нравится это.
  19. 6 май 2026
    #16
    xxSpiRUSxx
    xxSpiRUSxx Член клуба
    Ну да, хоть бы отписались что не так, а то может там какая защищенная площадка и можно уже не ждать. В таком случае может годами висеть в статусе Открыта
     
    1 человеку нравится это.
  20. 7 май 2026
    #17
    Flybaby
    Flybaby Должник
    Нет в то время я ге была должником.
     
  21. 8 май 2026
    #18
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Я тоже. К сожалению, организатор по тем или иным причинам (не берусь судить, вдруг какие-то независящие от него обстоятельства) не смог либо купить, либо упаковать материал для раздачи.
    Если бы не финансовые трудности, сам бы встал организатором.
    Но я не опускаю руки, ибо мне кровь из носа нужен этот курс, и если он не найдётся, я встану, но боюсь, что это не раньше чем через пол года будет, и хочется верить, что это это время и отсюда не отпишутся, и цена не поднимется.
    Я тоже такое видел. И каждый день мониторил, ожидая статус "Доступно", потому что сам немало сил потратил на продвижение этой складчины, будучи не создателем темы, и не организатором, хоть и поклонником авторши. К сожалению, бывают и такие неудачи.
    Я надеюсь, Вы написали тикет? Потому что я такой же как и Вы человек, я не связан с администрацией. От себя я могу где-то что-то подсказать, но не более.
     
    2 пользователям это понравилось.
  22. 8 май 2026
    #19
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Согласен! Мне тоже интересно по какой причине организация складчины сорвалась, хотя не берусь судить, мы не знаем, что у организатора случилось, мало ли что, но согласен, что лучше написать.
    По поводу "годами", как я говорил, сейчас с финансами туго, не раньше чем через пол года, если организаторов не найдётся, сам организую.
     
  23. 8 май 2026
    #20
    Tiger5233
    Tiger5233 Должник
    Просьба рекламщикам, хоть и я с уважением отношусь и сам делал то же самое, будучи продвигая эту складчину, в порядке исключения - Вы не обязаны меня слушать, но чисто человеческая просьба - воздержаться от рекламы сейчас, на время обсуждения насущных вопросов складчины, чтобы не путаться между рекламой и решением актуальных вопросов этой складчины, которая, я рад, что люди написали сообщения с желанием выяснить, а не просто ушли по английски, за что я благодарен каждому оставившему сообщение.
     
    Последнее редактирование: 8 май 2026
    1 человеку нравится это.
Статус обсуждения:
Комментирование ограничено.